Unternehmenskultur

Wir sind überzeugt: Eine gute Work-Life-Balance erhöht die Wettbewerbsfähigkeit und trägt dadurch enorm zum Erfolg eines Unternehmens bei. Warum das so ist? Naja, ausgeglichene Mitarbeitende sind leistungsfähiger, weniger anfällig für Krankheit und sind zufriedener. Stimmt die Balance zwischen Arbeit und Freizeit überein, profitieren Arbeitgebende von einem angenehmen Arbeitsklima und einer geringen Mitarbeiterfluktuation. Du möchtest wissen, wie du die Work-Life-Balance in d

Der Teamgeist hat einen grossen Einfluss auf die Motivation, Einsatzbereitschaft und Effizienz von Mitarbeitenden. Funktioniert ein Team gut, werden die unterschiedlichen Fähigkeiten einzelner Mitglieder als Bereicherung angesehen und Defizite kompensiert. Je stärker also das Wir-Gefühl ist, desto besser können gesetzte Ziele erreicht werden. Doch wie stärkt man am besten den Teamspirit? Mit dieser Frage haben wir uns auseinandergesetzt und die wichtigsten Punkte für euch zus

Ein zentraler Faktor für den Erfolg eines Unternehmens ist die Mitarbeiterzufriedenheit. Zufriedene Arbeitnehmende sind loyal, fehlen weniger oft und arbeiten produktiver. Zahlreiche Arbeitgebende setzen deshalb auf Sportangebote, einen ergonomisch eingerichteten Arbeitsplatz, Mitarbeiterverpflegung und diverse Teamevents. Laut einer weltweiten Studie der IPSOS spielt auch die Arbeitsumgebung eine bedeutende Rolle für die Zufriedenheit und Motivation von Mitarbeitenden. Die E

Wie Unternehmen ihre Mitarbeitenden motivieren können Nun ist es soweit: das Ende der Homeoffice-Pflicht naht. Für viele von uns heisst es jetzt wieder zurück in die Normalität. Doch nicht alle sind erfreut darüber, denn für viele hat sich das Homeoffice bewährt. Die meisten von uns haben es sehr begrüsst, nicht täglich in Staus zu stecken oder sich in überfüllten Zügen und Trams hineinquetschen zu müssen. Ja, das Homeoffice hat uns so einiges erspart, vor allem wertvolle Zei

Tagtäglich hetzen wir von Termin zu Termin, fürs Frühstück bleibt sowieso keine Zeit, zu Mittag stopfen wir uns schnell ein Sandwich rein und setzen uns danach wieder völlig erschöpft an den Arbeitsplatz. ‍ Ja, die rasanten technologischen Entwicklungen verlangen uns so einiges ab. Gestresst vom Alltag, sehnen wir uns zunehmend nach einer Auszeit. Neue Werte wie Nachhaltigkeit, Erholung und Gesundheit gewinnen immer mehr an Bedeutung. Darum sollten wir auch den Pausen während

Der Fachkräftemangel ist auch in der Schweiz Realität. Ein guter Lohn allein reicht nicht mehr aus, um Arbeitssuchende von einem Job zu überzeugen. Was wünschen sich Arbeitnehmende wirklich und worauf achten sie bei der Stellensuche? Wir haben recherchiert.  Möglichkeit auf Homeoffice Die Pandemie hat die Arbeitswelt verändert. In dieser Zeit haben wir den Arbeitsplatz in den eigenen vier Wänden schätzen gelernt. Die Vorteile, die das Arbeiten von Zuhause mit sich bringt, möc